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專注質量管理28年,鷹牌老師傅麥卓榮入圍“禪城大工匠”

作者:編輯  時間:2016-07-15

      713日,首屆禪城大工匠評選命名暨佛山·大城工匠先進事跡報告會,在禪城區政府隆重舉行。來自廣東鷹牌陶瓷集團的質量管理總監麥卓榮等一批個人、單位獲得首屆禪城大工匠提名獎。


麥卓榮(左起第三位)等獲獎者接受榮譽表彰

 

      佛山禪城是全國制造業的代表,它依靠制造業生存。制造業的人才、產品,帶動了整個佛山、禪城的社會建設。以泛家居為代表的產業更是走進了全國各地,甚至世界各地。禪城的工匠,不僅代表著禪城制造業工匠的水平,還代表著全國制造業人員的水平。


     
在今年全國兩會上,工匠精神首次出現在克強總理的《政府工作報告》中,成為時代熱詞,引起了很大反響。5月初,禪城區委宣傳部、禪城區人力資源和社會保障局、禪城區總工會聯合舉辦的禪城大工匠征集和評選活動在全市率先開展,并于713日正式公布結果。


     
本次被提名、入選為禪城區大工匠的人員,來自各行各業,既有園藝師,也有釀酒師,更有來自于陶瓷業的老師傅。工匠精神撐起了禪城各項事業的發展。


     
來自廣東鷹牌陶瓷集團有限公司的麥卓榮,是一位28年堅守在質量管理的老師傅,28年來專注于瓷磚質量的把控,使鷹牌的品質穩定而且領先,塑造了中國陶瓷的質量標桿,更為難能可貴的是,28年來,他用自己的行動培育帶領出了一支過百人的質量管理工匠群體。同樣,鷹牌堅持品質為先的信念,也深深融入他們的血液,成就了一個又一個工匠精神的踐行者、傳承人。

 

      “每天自我檢討,品質自然更好。追求盡善盡美,企業不斷提高。這是麥卓榮壓在桌子上的信條。做好一時的質量檢測,并不難;要幾十年如一日地做好質量檢測,堅持對品質的追求,就難能可貴了??菰锏臋z測工序,和自己較勁的執著,正是鷹牌品質的內部守門人——質量管理團隊里每一個人的工作寫照。


     
在品質為先的理念下,鷹牌陶瓷建立起完善的品保體系,制定高于行業的標準。比如早期規格為600mm×600mm的瓷磚,行業一般要求變形率1.0,而麥卓榮制定的標準里,只允許0.5以下。鷹牌的產品光澤度,從一開始到現在,也一直堅持在60度以上,這非常難得,所以鷹牌的磚用了很多年還歷久如新。

 

      1999年全國建筑衛生陶瓷標準化技術委員會成立時,鷹牌陶瓷成為首屆單位會員,并委派麥卓榮作為代表直至現在。由于公司對標準化工作的重視和支持,麥卓榮還獲選為2013年度全國建筑衛生陶瓷行業標準化工作先進個人。


     
在品質上,他和團隊不斷和自己不斷較勁,2011年,鷹牌成為全國第一家能夠一次燒成微晶產品的企業。麥卓榮帶領的質量管理部也配合生產線對配方進行不斷地調試。在業內都不看好的情況下,鷹牌的這項創新最終取得成功,并奠定了新的行業地位。在這樣和自己較勁的過程中,麥卓榮及其團隊對品質也有了更高的追求。

 

      麥卓榮不止于當好一個工匠,還成為一位好師傅。他現在經常在佛山、河源兩邊跑,一個月有一半時間待在車間一線。在他看來,管理層示范的作用很重要,就好比師傅帶徒弟一樣,以身作則最能夠感染員工,將嚴謹的態度和精益求精的韌勁傳承下去。


     
在鷹牌,還有無數像麥卓榮一樣匠心工作的好工匠。鷹牌堅持品質為先的信念,深深地融入鷹牌人的血液,成就了一個又一個工匠精神的踐行者、傳承人。



 

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